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VII) VALORACIÓN DE LA INSTITUCIÓN
7.1. VALORACIÓN DE LAORGANIZACIÓN
ACADÉMICAY EL DESEMPEÑO INSTITUCIONAL
2005
Mala
%
Regular
%
Buena + Muy
buena
%
Realización de foros académicos, cursos y seminarios
8
34.7
57.3
Estímulo al trabajo de investigación conjunto entre profesores
y alumnos
4
20.2
75.8
Apoyo y orientación para la realización del servicio social
8.1
22.7
69.2
Organización trimestral
4.1
17.9
78
Educación continua
6.9
21.1
72
Profesores - investigadores
1.6
15.1
83.3
Disponibilidad del material bibliográfico y hemerográfico
15.7
32.3
52
Acceso a los servicios de cómputo
11.7
35.3
53
Bolsa de trabajo
34.3
38.7
27
Vinculación académica con el entorno social y el mundo
productivo
11.7
29.6
58.7
Actividades culturales
3.7
26.4
69.9
Actividades deportivas
6.6
29.6
63.8
Promedio total:
9.8
26.9
63.3
En la mayoría de los egresados de la generación 2005, existe un impacto positivo respecto
a la organización académica y el desempeño institucional de la UAM Unidad Xochimilco,
particularmente en los siguientes aspectos: a) profesores investigadores (83.3%), b)
organización trimestral (78%)y c) educación continua (72%).
