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V) DESEMPEÑO PROFESIONAL
5.2. exigencias cotidianas
del trabajoactual
2005
Ninguna
exigencia
Poca
exigencia
Exigencia +
Mucha exigencia
Conocimientos generales de la disciplina
1.4
11
87.6
Conocimientos especializados
4.1
13.8
82.1
Conocimientos inter y multidisciplinarios
0
15.9
84.1
Conocimiento de lenguas extranjeras
17.2
26.2
56.6
Habilidades para el manejo de paquetes computacionales
4.8
11.7
83.5
Razonamiento lógico y analítico
0.7
4.9
94.4
Habilidad para la aplicación del conocimiento (diagnóstico/experiencia/
proyección/planeación/evaluación)
0.7
4.2
95.1
Habilidad para tomar decisiones
1.4
4.2
94.4
Habilidad para identificar problemas y encontrar soluciones
2.8
2.8
94.4
Búsqueda de información pertinente y actualizada
1.4
11.9
86.7
Habilidades para procesar y utilizar información
1.3
5.6
93.1
Habilidad para trabajar en equipo
2.1
6.9
91
Habilidad de dirección / coordinación
2.1
11.8
86.1
Habilidad administrativa
4.2
22.9
72.9
Disposición para aprender constantemente
1.4
2.1
96.5
Disposición para el manejo de riesgo
2.8
19.4
77.8
Habilidades para las relaciones públicas
2.7
18.8
78.5
Habilidades para la comunicación oral, escrita y gráfica
1.4
8.5
90.1
Puntualidad
4.2
11.1
84.7
Buena presentación
2.8
11.7
85.5
Creatividad e innovación
2.1
11.7
86.2
Identificación con la empresa/institución
1.4
13.9
84.7
Disposición a la rendición de cuentas y la transparencia
2.1
13.2
84.7
Adaptación a cambios (organizacionales y nuevas tecnologías)
2.7
6.3
91
Habilidad para trabajar independientemente
3.5
11.1
85.4
Promedio total:
2.8
11.3
85.9
