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factores que influyeron en la
obtención del empleo
Generación 2008
Facilitó
Influyó poco Dificultó
%
%
%
El prestigio de la UAM
52.10
47.00
0.90
La buena aceptación de la carrera en el mercado laboral
57.70
33.90
8.40
La coincidencia de la carrera con las necesidades de la empresa/institución
68.70
28.40
3.00
La experiencia laboral previa
37.70
47.40
14.90
La edad
39.70
51.30
9.00
El género
23.40
73.30
3.30
Estado civil
23.20
75.00
1.80
Habilidades tales como idiomas, computación, conocimientos especializados
65.80
29.70
4.50
Disponibilidad para viajar, horarios y/o cambios de residencia
47.40
48.70
3.90
Tener título de licenciatura
58.60
38.70
2.70
Aprobar los exámenes de selección
60.40
38.10
1.50
Pasar una entrevista formal
75.40
22.20
2.40
Promedio
50.84
44.48
4.69
Para la generación 2008, destaca que pasar una entrevista formal (75.4%) y la coincidencia
de la carrera con las necesidades de la empresa/institución (68.7%) facilitó dicho proceso.
Mientras que la principal dificultad que enfrentaron fue la experiencia laboral previa 14.9%.
